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“我手里的工作也快结束了，咱们一会儿去吃点东西吧？”
will和童丽真出了会议室，就看到齐遇春和梁倩正交头接耳，“她俩年龄相仿，很合得来，老板放心，以后我会分出精力来，大方向上的事情会为她们把关。”
童丽真想到以后的工作量，一脸凝重，刚才会议室里，will告诉她程斐要离职的噩耗。虽然这事儿早在她的预料之中，可却没想到来的这么快，她这边其他渠道的事情还没有料理妥当，以后还要分出精力去管大客户的事情。
想想就头疼。
女儿还在津洲读书，刚进入青春叛逆期的人，她是一点也不敢松懈，一有时间就去津州陪着她。
现在工作量加大，恐怕以后时间会更加紧张，可是她上有老下有小，必须要努力挣钱啊，累也只能自己调节了。
“你的重心不用转移，我也会看着她们。”will知道童丽真繁事缠身，主动多揽了一些工作。
之所以对程斐食言，提前将她月底离职的事情告诉了童丽真，是因为芝中情况复杂，他必须要让童丽真提前做好准备，省的被搞得措不及防。
只能说他和程斐各有立场吧。
这大概也是为什么他们总是合不来的原因吧！
梁倩吃完饭和齐遇春分开，在去地铁站的路上给程斐打了个电话，问她面试准备的怎么样？
“尽人事听天命吧，你刚下班？”程斐将手机放在桌子上，叠着换季的衣服。
“是的啊，昨天还在逍遥快活，今天就是苦命打工人，臣妾心里苦啊！”
程斐宽慰几句，梁倩就要上地铁了，匆匆忙忙的把电话挂了。
这会儿已经快十点，下班高峰期已经过了，梁倩找个座位坐下，歪在那一动都不想动。若是她有瞬间移动的超能力就好了，念头一动，就能从地铁到自己床上。
可惜她只是凡人。
拖着疲惫的身体进了家门，梁实秋正在批改试卷，眉头皱的可以夹住她手中的笔。
梁倩看势头不对，忙放低了脚步声，想要遛回房间里。
“站住。”
梁实秋放下手中37分的试卷，双手抱臂，冷眼看着驼背弯腰的梁倩。放假前梁倩身体不好，不想出去玩，说就待在芜城处理工作，结果一转眼就和程斐自驾游去了川西。
这事儿还是嫂子楚秀芝告诉她的，说梁倩的领导是多么的温柔和善，一看就是个好姑娘，对梁倩很照顾，两个人还一起去旅游……
她忍住翻白眼的冲动，听完了嫂子的唠叨，随便的敷衍两句，就把电话给挂了。
程斐要是温柔和善的好姑娘，那新华字典都要给这四个字重新下定义！
“小姑，上了一天班，我真的特别累，有什么事能不能明天再说？”看势头不对，梁倩双手合十赶快求饶。
“明天？你今天早上可是说今天晚上回来聊的。”她都还没有问她昨天住在谁家了呢？
梁倩看逃不过，干脆歪在沙发上摆烂，“您想说什么就说吧。”
“你是不是在和程斐谈恋爱？”
见梁实秋也不饶圈子，梁倩也懒得再瞒，可也不承认，就是不说话。
“不要以为不说话就能当没有这回事，说吧，发展到哪一步了？”上次她可在梁倩的脖子里发现痕迹了，这次两人出去旅游，怕是吃住都在一起，热恋期间不做点什么都不正常。
“你想什么就是什么吧。”
梁实秋霍然从椅子上站起，大步走到梁倩面前，居高临下的看着她，“梁倩，你这是沟通的态度吗？”
今天梁倩回了五十多封邮件，导了一堆数据，数据发出后，接了十几个人的电话，现在她累的抬手都费劲，哪里还有耐心能好好说话？
“人有七情六欲，我也这么大了，有自己的思考能力，谈个恋爱怎么了？你是反对我谈恋爱，还是反对我和程斐恋爱？”
梁倩从小性子软，很少与人发生冲突，看着面前这个板着脸和她据理力争的小侄女，梁实秋觉得很陌生。
“当然是反对你和程斐谈恋爱，程斐是女的，你也是女的，你知道你和她在一起，将来要承受多少非议吗？”
“嘴长在别人身上，他们想说什么我管不了，我只要清楚的知道我爱程斐就可以了。”
一个爱字，将梁实秋所有的火都激了出来，毫不犹豫的抬起巴掌，甩在了梁倩脸上。
房间里重新归于平静，梁倩被打的偏了脸，看着茶几上放的丝绸披肩冷笑，这是程斐买的，让她送给小姑。以程斐为人处事的风格，如果不是因为梁实秋是她的小姑，她根本就不会想着要讨好她。
“你知道吗？这件披肩是程斐买的，两千多块，是上好的蜀绣。”
巴掌响的那一刻梁实秋就后悔了，努力咬着后槽牙不让自己打颤，“还给她吧，我不需要。”话说完，她就转身回了自己卧室。
梁倩仰起头，眼泪还是从眼角滑落下来，这是从记事起，小姑第一次打她。
大概是旅途太过疲惫，以为夜里会失眠的程斐，再一次沾上枕头就睡着了，直到第二天闹钟响起她才挣扎着起来。
好好睡了两觉，她觉得精神好了很多，洗了个澡化了个淡妆，拿着打印好的简历出了门，卡在面试前十五分钟到了颂雅。
前台带她去找HR，经过办公区的时候，她见到了绍虹。
绍虹也看到了她，微微点头向她示意。
HR把她领到一个小会议室，给她了一份案例，又给了她一张大白纸，让她把对于这个案例的市场宣传方案写在纸上，一会儿做演讲用。然后就出去了，没有收程斐的手机。
开卷考试。
不过程斐并没有从网上搜到同等案例，好在她之前学习了一个市场逻辑思维导图，从产品、市场、回报与风险还有销售途径四大块去分析案例。
本来觉得给九十分钟时间有点长，可是时间过了一大半的时候，她才写了一半多。
而且她有一个很大的缺点，就是字写的丑，小时候被奶奶骂过很多次，可是写的字还是跟鸡爪子挠的一般。
时间过的飞快，她紧张的额头上出了汗，久违的感受到了上学考试时候的紧迫感。
好在终于赶在结束前写好了，框架写的还算清晰，就是担心除了她别人都看不懂，早知道在家练练写字了，她真的好久没有写过这么多字了。
HR进来后，客气的拿走了她的案例分析，并告诉她十分钟后开始面试，让她先休息一会儿。
程斐静坐了一会儿，让自己思绪回复冷静，十分钟过的很快，HR过来再次告诉她面试的流程，并把她带到了另外一间会议室。
会议室正中间的白板上，贴着她的案例分析，字丑的她有些不好意思认。
会议室里有六位面试官，五女一男，侧面正中间坐着一位年龄大约在四十岁的女性，气场很强，职场中她鲜少见过比Ameli更有气场的女领导。
这位大概就是猎头说过的颂雅的女大佬。
绍虹也在场，HR分别为她们做了简单介绍，程斐知道了女大佬的名字，方智慧。
“开始吧。”停留不过两分钟，大佬便看着腕表提示面试开始。
按照HR提前安排好的流程，程斐站在六位面试官前讲解自己白纸上所写的案例分析，她花了十分钟阐述完自己的解题思路，面试官们开始提问。
“案例中提了两个方法，一种是让你把效益不好的品牌卖掉，一种是让你加大投资去扶持这个品牌回到正增长。你为什么不选择把烂掉的品牌卖掉，而是选择继续为它投资？万一投资失败你岂不是浪费了精力又亏了钱。”
问话的是场上唯一的男士，也是上次面试中就在的人。
程斐握着手中的文件，慢声说道：“公司三年前收购这个品牌时一定做过市场评估，觉得它很有发展潜力，如果因为一时的方向错误就放弃它，公司前期的投入都损失掉了。”
“那你怎么调整方向呢？”
一
第100章 个人选择
这个问题对于程斐来说有些太专业, 毕竟她所学专业跟市场营销没有半毛钱关系。但是她还是掐着手心，让自己保持冷静，从思维导图中的条条框框中找寻解释, 努力让自己的逻辑自洽。
依靠这个她撑过了半个小时的presentation， 这半个小时里方智慧什么都没问，大部分时间都盯着自己的电脑，偶尔抬起头听一会儿。
但是她的气场仍然吸引走了程斐大部分注意力, 在她抬头聆听的时候，程斐的眼神会自然而言的看向她，与她平静对视, 试图从她的眼神中读取到自己的回答是否合她心意。
可是方智慧全程神情平静, 没有给她释放出一点信号。
方案汇报结束之后，HR便让程斐坐到对面，开始了正常环节的面试，过往履历的自我介绍。
除了方智慧和付新维，其他的人在前两轮面试中都有出现过, 所以自我介绍的时候程斐的视线主要停留在她们二人身上。
她知道方智慧才是决定自己本场面试是否能过的关键人物, 她必须要获取她的认可。
方智慧也终于扣上了电脑, 认真听她说话。
自我介绍完之后，绍虹先开始提问，是第一次面试时就问过的问题，程斐自认为当时答的不太好, 回去后下意识进行了自我反思总结, 在这次回答中的表现就好了很多。
当然, 是她自我感觉良好。
Ameli提醒过她, 在面试中保持恰到好处的自信、不露怯非常重要。
回答完之后，看到方智慧微微点头, 程斐才意识到绍虹是在帮她。
“我听完你的介绍，大概了解到你过去的工作经验都是销售岗所涉及的内容，通路市场方向的工作虽然也有接触，但却只是作为一个执行者。而我们这份工作，是需要你给出费用方向的决策，并且需要去做你从未接触过的市场宣传方面的工作内容。可是你之前对接的客户主要是商超，而我们合作的是商场，这中间的差距是很大的，你为什么想要从熟悉的销售岗转到你并不擅长的市场岗呢？”
提问的是绍虹旁边的女士付新维，她是颂雅芝江分公司销售岗的负责人。
程斐脸上带着浅笑，从容应答：“我觉得工作主要培养的是人的思考和做事的能力，以及去总结面对问题、解决问题的方法。过去的六年，我一直在挑战自己，努力的向上走，尝试让自己去解决更多的更大的问题，促成事情往最好的方向发展。”
“目前的工作对我来说是驾轻就熟，不太可能再为我带来太多个人能力上的提升。而市场部对我来说是一个全新的领域，我对这方面的工作非常感兴趣，并且去尝试做了这方面的工作，就在十一假期，我主导了一场品牌的艺人站台活动，联合的商场的是民尚最高端的shopping mall。”
“在这次活动中，我的主要职责是将客户、公司的市场部连接起来，完善活动方案，协助第三方完成搭建，并和客户市场部的人一起想办法为这场活动引流，在我们三方的共同努力下，这场活动非常成功。据客户市场部反馈的数据，当天商场客流为近半年来的最高峰。”
在这段故事中，程斐基本上没有做太多虚构，因为在市场活动这块儿，在场的人可能都比她更懂，说多了就露馅儿了。
她讲完后，有两位面试官就活动细节又提问了几个问题。
就在她以为这par要过的时候，方智慧说话了。
“如果单从当天客流量上去判断一场活动成功与否，我觉得很片面！盛星代言人的出场费不便宜，哪怕是签在合同里，也有其他场合比民尚更合适，客流量大带来的利益是给客户的，而不是给品牌的，所以我觉得你这场活动是在为客户做嫁衣裳。”
方智慧神情严肃，言辞犀利，看向程斐的眼神都带着不认同。
因为她的这些话，会议室里的氛围更加沉闷，绍虹看程斐的眼神里都带着同情。
面试中有压力测试很正常，这个还在程斐的接受范围之内，“嗯，我同意您说的这场活动为客户增加了客流，是在为客户做嫁衣裳。但是只要客户知道这场华丽的嫁衣是我做好给她们披上去的，就够了，我们作为民尚品类里的TOP，拿到的是最有利的合同，从长久的合作来看，我们需要与客户互惠。”
这段发言巧妙又有格局的，即没有驳斥方智慧的发言，又上升了高度，表达了自己的观点。付新维都没忍住露出了赞赏之意，内心想着如果方智慧没看上，她就把程斐挖过来做销售。
面对这样的回答，方智慧的表情并没有什么变化，继续发问：“给客户送人情有很多方式，但拿代言人站台是不是性价比有点低？”
“我是芝江的大客户负责人，在其位谋其政，我需要做的就是尽最大可能去争取到公司的资源，让它在芝江发挥作用。也许这个代言人用到其他省份会有更好的效果，提高它的性价比，但再高的性价比也不会对芝江的生意有任何帮助，所以对我而言，这个资源放到芝江就是它最大的性价比。”
大概是终于被问急眼了，程斐的说话语速变的有些块，态度也很强势。
方智慧露出了这场面试的第一个笑容，紧接着又来了一个问题，“Ok，我了解了，我这边还有一个问题。前期猎头和你沟通的时候，说的是这个职位只负责芝江，不过现在我们重新做出了一些调整。除了芝江，会多负责一个江宁省，工作量会加大，出差会很频繁，当然薪资也会随波而上，不知道你目前个人是什么情况？能否接受高强度的出差？”
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