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“哦呀……”三日月发出了一声自己也不知道应该从何解释起的感叹。
“信长公！”一期一振更是不敢置信的提高了声音，惊讶道，“你怎么会有令咒！”
比起拥有令咒的人，织田信长玩票性质的作为英灵被召唤才是正常的，符合圣杯战争逻辑的事情吧？！
相比两个付丧神，织田信长则是淡定的出奇，对于三日月和一期一振反应随意的挥了挥手，“不用这么惊讶，这不是什么认认真真的令咒。”
“是、是吗？”
“当然，”织田信长反倒奇怪的看了显出担忧神色的一期一振一眼，“这不过是蒙骗圣杯的权宜之计罢了。虽然其他办法也能够达到目的……不过当然还是要选择这种最有性价比的轻松方案了。”
三日月想了想，轻松的接受了这个设定，“哈哈哈，原来如此啊信长公。”
“夫人，等等……！”一期一振无奈扶额。
如果他没有记错的话，手册上似乎记载过，令咒是能够在圣杯战争参与者间引发血腥事件的东西吧？！
然而一期一振的独自担心也没有坚持多久，很快就融入到了当前织田信长和三日月的轻松氛围当中了。
但接受了令咒的存在之后，织田信长口中的任务是什么就更加令人好奇了。在抱着就算不被回答也是正常的这样的想法问了出来后，意外的轻松得到了织田信长的回答。
“哦，这个啊，”织田信长忽然相当开心的笑了笑，无论怎么看都会让人觉得这个笑容是因为终于有了活动机会这件事。
毕竟是曾经天下布武的天下人，死后成神的日子对于织田信长来说一定清闲到了无聊的地步了吧？
于是抱着如同郊游心情的织田信长，就用极其为何的活泼语调说道：“当然是要好好地教训一下圣杯！”
“……哎？”
三日月和一期一振又是一声疑惑。
等织田信长大致解释了一下后，他们才理顺了前因后果。
这次的圣杯战争按照神明的感应，将会应发足以令冬木市毁灭，乃至令整个时空动荡的大型灾难事件。
圣杯本身是被规则承认的存在，即便是神明也不能出手干预至彻底抹杀他的存在，但是这次，对待这个狂妄过头，已然扭曲的圣杯，狠狠的教训一下却是完全可以的。
在长久的时间河流中，虽然现世的人类们并没有意识到，但实际上圣杯本身早已形成了类似付丧神的独立存在。
为此，无聊到极点的织田信长就主动请缨，开开心心的过来活动筋骨了。
就算已经变成了神明，锻炼身体也是一件相当必要的事情。
了解了事情的内容后，三日月和一期一振也就松了口气，表情都明朗了不少，他们还问了一下织田信长需不需要帮助。
织田信长笑了笑，“本来最后就是要依靠你们本丸收尾的，现在还不到那你们出场的时间。”
说着他就要拒绝，当就在这时灵光一闪，他忽然想到了什么，猛地拍了下手。
“啊，差点忘了，还真有那么件事。”
当终于明白了织田信长口里的那件事具体是指的什么之后，三日月立即就后悔了之前说要帮忙的行为。
此时今天的主办方安排的拍摄活动已经结束，漂亮的夕阳时间结束，只剩下入夜前最后的昏白。
按照织田信长发来的消息，三日月他们直接待在酒店安排的房间等待。
乱藤四郎在结束了拍摄之后就从三日月和一期一振那里知道了刚才他专心工作时发生的事情，顿时精神一振，从原本忙碌后的昏昏欲睡中清醒了过来，相当积极的等待着那位传奇的织田信长的到来。最先察觉到门外来人的当然也是乱藤四郎。
“哈哈哈，这小子就暂时先托付给你们照顾了，”织田信长一露面就直奔主题，一挥手就把身后因为保持着灵体状态，所以大大方方带了进来的男人往他们面前一推。
灵体状态的男人，普通人看不见，屋内三个付丧神却看得再清楚不过了。他们单看那人的模样装束，就知道他绝非此处之人。
突然被人往眼前推了个男人，一期一振相当茫然的扶住了对方，抬头看向织田信长，“信长公……？”
“他叫迪卢木多，”织田信长拍了拍那看起来仿佛笼罩在乌云下，情绪极度低沉的男人，“这段时间就交给你们看着了。”
第98章 忧伤的枪兵
按照原本的发展, 此时职阶为Lancer的从者迪卢木多应对已经在他原本御主肯尼斯的命令下自裁，退出圣杯战争，回到英灵座。
但是织田信长的出现和干预使得未来已经悄悄地发生了改变。圣杯战争本就与主流的历史分割, 所以这样的改变是被世界规则允许, 被各界神明所接受，完全可以产生的。
织田信长运用神力营造了迪卢木多已经自裁的假象, 蒙骗过了所有人并转移了他, 这才让本该已经消失的迪卢木多此刻能够依然存在于现世。
而属于肯尼斯的令咒也被神明信长拷贝复制, 堪称作弊的以完整的三令咒姿态存放在了他的手臂上。这一番举动，就和保下了迪卢木多一般，同样蒙骗过了所有人，包括圣杯。
现在的状况等于所有人都以为已经解决, 退出了本次圣杯战争的Lancer组，以别样的形式通过曲折历程成功存活了下来。
这就十分有趣了。
成功完成了这一切的织田信长已经迫不及待的想要看看等到所谓“最终决战”的时候，事情到底会呈现出怎样一副有趣的画面。这真是令人期待。
为了最后的完美效果, 织田信长还要做很多事情，不过他并不准备带着迪卢木多去。
身为英灵的迪卢木多确实拥有突出的实力，但是就算不看他此刻在重蹈生前悲剧后糟糕的精神状态, 织田信长身边也有比他更合适的人才能够差使。
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